关于开展2019年劳动关系协调员考前培训的通知_成都人才网

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关于开展2019年劳动关系协调员考前培训的通知
发布:成都人才网来源:本站发布时间:2019-01-15 14:29

       

       

        劳动关系协调员(师)是国家人力资源和社会保障部认定的国家职业资格工种之一,2017年9月12日,人力资源和社会保障部公布了新的《国家职业资格目录》。经国务院清理后,《国家职业资格目录》仅保留了140项职业资格。"劳动关系协调员(师)"作为和谐劳动关系构建的中坚力量,获得了国家和广大从业者的认可,仍然保留在"人力资源服务人员"的职业资格中。在员工维权意识、企业规范管理意识日益增强的今天,劳动关系协调师已成为人力资源工作者的新标配。

       成都人才测评培训部(成都人力资源管理培训学校,以下简称”成都人才培训”)为成都市人才服务中心下设的服务于企业和个人的人才管理、人才培训、人才测评的专业服务机构。2019年,将全力提升劳动关系协调员培训品质,从课程设置到师资配套上,力求打造最权威的劳动关系协调员认证培训品牌。


一、劳动关系协调员的重要性

劳动关系协调员(师)是指从事宣传和监督劳动保障法律实施、管理劳动合同和集体合同、参与集体协商、促进劳资沟通、预防与处理劳动争议等协调劳资关系的专业工作人员。劳动关系协调员(师)是适应社会管理需要的最新职业之一,也是国家职业技能鉴定的一个新工种。作为从源头上预防、化解劳资纠纷的重要力量,打造一支经过国家职业资格专业鉴定的劳动关系协调师队伍,逐步推行持证上岗制度,是推动我市劳动关系和谐发展、促进社会和谐的一项重要举措。


二、培训对象


(一)用人单位从事人事、劳动、工资(薪酬)、劳动合同、集体合同管理等协调劳动关系的工作人员。

(二)从事劳务派遣、社会保险、人才服务、职业介绍、律师服务行业涉及劳动关系的相关人员。

(三)人力资源社会保障部门特别是基层从事劳动关系、劳动监察、劳动仲裁以及相关服务机构的工作人员。

(四)地方工会、行业协会、企业工会从事集体合同、集体协商、民主管理等涉及劳动关系的工作人员。

(五)社会各界有志于从事或即将从事劳动关系协调、咨询的人员。


三、培训等级及考试时间


(一)培训等级:

劳动关系协调员(三级)

劳动关系协调师(二级)

劳动关系协调师(一级)

(二)报名条件按劳动关系协调员(师)国家职业标准规定执行。

(三)考试时间:

2019年5月和11月(以国家考试时间为准,一般在周日考试)


四、培训方式

培训以面授课程为主。


           详询:QQ:2539090066,Tel:028-62811172/73/74/80/92

                               

           扫描微信咨询,添加时请备注:“人力资源咨询


五、培训内容(六大板块)



六、培训证书及待遇


培训合格,参加国家职业资格劳动关系协调员(师)全国统一鉴定考试合格者,由国家颁发职业资格证书,证书全国联网查询,全国通用。

考试不合格者,2年内免费参加培训。参加补考的考生,补考费单独单次代收。


七、收费标准


(一)劳动关系协调员(三级)培训、教材、考试鉴定费:2200

(二)劳动关系协调师(二级)培训、教材、考试鉴定费:3000

(三)劳动关系协调师(一级)培训、教材、考试鉴定费:4000


八、缴费方式


现金或转账。

单位名称:成都人力资源管理培训学校

     号:2815 8087 3810 001

开  户 行:招商银行股份有限公司成都西体北路支行


报名资料


(一)报名资料

1、20K以内白底电子照片

2、学历证书电子扫描件

3、身份证正反面电子扫描件

4、现工作单位开具加盖公章的人事工作证明1份扫描件

北京赛车pk10开奖记录 5、本人手写签字的教材领取表1份扫描件

6、加盖单位公章的《全国职业资格统一鉴定申报表》1份扫描件


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